如何找到人生的贵人 如何寻找自己人生中的贵人

值得注意的是，你有没有过这样的经历？明明自己已经很努力了，可就是差那么一步，感觉像被困在原地打转。这时候万一有人拉你一把，给你指个方向，甚至只是说一句“我相信你能行”，整个局面说不定就完全不相同了！这样的人就是大家常说的贵人。

但贵人不是电视剧里演的那种意外地冒出来的富豪亲戚;也不是能给你大笔投资的神秘大佬...真正的贵人可能是在你熬夜加班后递来一杯热咖啡的同事 -是在你简历石沉大海时帮你内推的老同学，或者是在你创业失败后愿意听你唠叨两小时的前辈！

他们就像雨天里一下子出现的一把伞 -虽然不能改变天气，但能让你走得更稳一点.

那怎么才能遇到这样的人呢？别急，在这还真不是靠运气撞来的.

你得先让自己“值得帮”.这话听着稍微刺耳，但现实就是这样。贵人其实也在寻找值得投资的人就像伯乐找千里马！

在在这事儿说来话长，果你整天垂头丧气，工作能混就混,谁会愿意在你身上花时间？相反，当你专注在自己的领域连着深耕,哪怕现在还默默无闻,但你的专业、你的方法、你解决问题的样子，都会变成一种无声的信号。

有个小演员的故事不相同能解释问题：他没什么背景 就是天天泡在排练室琢磨演技 -后来偶然被一位导演看到。导演没立刻给他角色、而是观察了他半年直到有次拍戏临时缺人让他试镜，搞得一鸣惊人！

导演后来对他说：“我观察你很久了，不是由于你多优秀，而是考虑到你从不敷衍自己.” 你看贵人不是凭空出现的;而是被你的认真吸引来的。

走出门去,但别抱着“找靠山”的心态。目前许多人一说社交就想到酒局应酬、硬凑名片- 这种带着功利心的结交~明眼人一看就透.

为真正的社交是带着好奇心与真诚去认识人参加行业分享会时多问一句“您当时是怎么想到这个方法的？”，在兴趣小组里主动帮新成员熟悉环境，甚至做志愿者时留意那些行动力强的人。

有个创业者与我讲过他的经历：当初在公益活动中认识了一位企业高管，两人聊得投机纯粹是因为都喜欢养多肉植物。后来他创业做环保项目，这位“多肉友”主动给他介绍了第一个客户...

贵人老藏在那些“无用”的社交里；既然去掉利益计算的关系;反而更经得起时间考验！

心态决定你能留住多少贵人！有点人好不容易遇到肯帮自己的人可是归咎于心态不对把路走窄了。比如总觉得别人帮你是理所应当，一次不帮就背后抱怨；

我跟你讲，概得到指点后急着证明自己 把建议当批评来抵触.

从我见过最可惜的例子是位很能干的姑娘 -上司很看重她;都倾斜给她。到头来她签下大单后觉得全是自己功劳；庆功宴上连句感谢都没提上司...后来再遇到瓶颈、上司只淡淡说了句：“你技能 这么强、肯定能搞定！” 贵人就像捧在手里的暖茶、你不好好捂着- 冷了就只能自己喝凉水。

机遇来时得敢伸手抓。贵人给的机遇往往带着挑战性，说不定是你从没做过的项目~或是要跨出舒适圈的岗位。

通过说来也怪、多人就卡在“怕搞砸”上犹犹豫豫错失良机。其实贵人既然敢给你机遇 早就介绍过风险- 他们要的不是你立刻完美发挥；而是看你敢不敢接住这份信任。

有个朋友在出版社做校对，总梦想当策划编辑。有次饭局上一位作家随口说：“我手稿缺人整理 你要不要试试？” 其他人觉得这是打杂- 她然而却当成入场券！三个月后作家不绕弯子把新书策划交给了她；此刻她已是自立编辑。贵人递来的梯子或许看着不高，但只要你愿意爬，就能看到新风景。

总的来说要记住：最佳的遇见是互相成就。贵人关系不是单方面索取- 而是双向成长。当你在工作中主动分担同事的压力- 在行业群里认真解答新人的问题，甚至只是给迷路的陌生人指个方向,你已经在传递那时候获得的温暖！

有位投资人说过：“我每年帮二十个创业者 不是既然他们能让我赚钱- 而是其中总有人会成为未来的贵人-帮别人那种.” 这种流转的善意 -才是贵人最珍贵的有价值 。

在这事儿得这么看~样做找到人生的贵人 怎样寻找自己人生中的贵人这条路没有标准地图。但只要你连着打磨自己 -带着真心与人相遇，用感恩拥抱机遇，再以行动回馈善意,那些看似偶然的相助~终将作为改变你轨迹的必然！

在这事儿你怎么看？